Voluntarii ce doresc sa se inscrie la sesiunea de training-uri ce se va tine o data cu inceputul lunii iunie 2011 vor participa la 4 training-uri, printre care: Comunicare, Leadership, Lucru in echipa si Managementul proiectului.

 OBIECTIVE:

1. Să definească echipele şi să precizeze rolul lor în cadrul organizaţiei.
2. Să prezinte tipurile de echipe care funcţionează în organizaţii.
3. Să precizeze care sunt etapele pe care le parcurg echipele în evoluţia lor.
4. Să precizeze rolurile pe care le îndeplinim în cadrul echipei.

ABILITATILE pe care le vor dobandi in urma celor 4 training-uri vor fi:

*    Muncă de echipă
*    Comunicare
*    Rezolvarea problemei
*    Administrarea timpului
*    Negociere
*    Delegare
*    Cooperare
*    Conducere

  Cateva informatii de baza

    Lucrul in echipa reprezinta structura fundamentala de interactiune pentru indivizii din orice organizatie, mare sau mica. Lucrul intr-o echipa poate insemna sa lucrezi cu un grup de oameni care stau in aceeasi incapere cu tine, sa lucrezi cu un grup de oameni dintr-un birou diferit sau chiar dintr-o tara diferita. Daca un grup de oameni lucreaza impreuna pentru un obiectiv comun si daca lucreaza impreuna la aceeasi sarcina, atunci acestia sunt o echipa indiferent de pozitia lor geografica. Asa ca de ce este important pentru organizatii sa incurajeze munca eficienta in echipa? Cel mai usor mod de a raspunde la aceasta intrebare este sa folosim o analogie cu lumea sporturilor. Lucrand eficient impreuna o echipa sportiva poate reusi lucruri pe care altii nu le pot realiza. De ce? Nu pentru ca au cei mai buni performeri individuali, ci pentru ca lucreaza eficient impreuna pentru acelasi scop.

MODULUL: MANAGEMENTUL PROIECTULUI                   

 Obiective: participantii vor achizitiona informatii si abilitati in vederea planificarii si implementarii de activitati si proiecte, utilizarea de resurse, evitarea riscurilor, monitorizare si evaluare.

 Elemente cheie ce vor fi abordate:

v  ciclul de viata al unui proiect
v  identificarea nevoilor, justificarea proiectului;
v  analiza SWOT
v  formulare obiective SMART
v  Planificarea, graficul GANT
v  Resursele
v  Analiza riscului
v  Implementarea, alocarea resurselor
v  Indicatori, raportare
v  Monitorizarea, controlul si evaluarea
v  Bugetul 

     Se vor forma 3 grupe din voluntarii ce se vor inscrie ce vor fi impartite in perioadele:

    Grupa I va fi format din voluntari din zone rurale/cei care vor fi indisponibili in vacanta                                 
                  -  2 iunie (joi, ora 14) : Comunicare.
                  -  9 iunie (joi, ora 14) : Lucru in echipa.
                  -  16 iunie (joi, ora 14): Managementul Proiectului.

    Grupul II:  -20, 21, 22, 23 iunie, orele 11-15 .

    Grupul III: -27, 28, 29, 30 iunie, orele 11-15.

    Voluntarii care doresc sa participe la aceste training-uri se pot inscrie mai jos:

Training-uri pentru voluntari!!!

Training-uri pentru voluntari!!!